Coaching Professionnel : Le travail

Notre milieu professionnel doit être un lieu d 'épanouissement, un espace qui doit nous être agréable afin de révéler notre potentiel, se réjouir de notre production et en profiter pleinement.
L'environnement de travail doit être sain et le meilleur serait de pouvoir échanger pleinement avec ses collègues dans une ambiance sereine. Dans n'importe quelle société ou établissement, chacun doit apporter son être profond et rencontrer l'autre dans son être profond afin de produire ensemble quelque chose de beau et de valorisant ce qui accroit la bonne image de la société. Il n'est plus question de se laisser voler telles qualités, telles compétences, tels savoirs,  tel  savoirs faire, tels savoirs être... A chacun ce qui lui appartient.
Il est grand temps de remettre de l'ordre dans nos milieux professionnels. Celui qui n'a pas telles qualités, telles compétences, tels savoirs, tels savoirs être, tel savoir faire, doit la développer mais en aucun cas usurper l'identité de quelqu'un d'autre. Cela créer des conflits majeurs et freine la productivité car celui qui est doué va forcément être freiné dans sa création ou dans sa production et cela nuira à la société, alors que cette personne aurait pu apporter beaucoup plus à la société ou à l établissement. L'intérêt pour l entreprise est de progresser et d'augmenter ses ventes, sa productivité ou son image.
A chacun ce qui lui appartient, cela n'arrangera pas certains mais la vérité, c'est la vérité.
Certains employeurs font l'erreur de ne pas chercher l'harmonie dans leur équipe ou de fermer les yeux face  à certains comportements, dans ce cas là, ce sont eux qui seront touchés. Ces employeurs peuvent laissé partir de bonnes personnes qui auraient pu apporter un plus à leur société, ce qui est bien dommage. Il faut prendre en compte tous le personnel et connaître les dynamiques d équipes.  Reconnaître les personnes de cœur et les personnes nuisibles.
Il est très intéressant de distinguer les personnes perverses des personnes sensibles.
Beaucoup de personnes souffrent dans leur milieu professionnel suite à un manque de reconnaissance, un mal être, ainsi que des agressions visibles ou invisibles. Pour les gens de cœur, il s'agit de s'affirmer et de reconnaître eux même leur qualités et de ne pas se laisser déstabiliser par des manipulations quelconques.
Pour les personnes agressives, il s'agit juste de laisser les gens honnêtes tranquilles.
Chacun doit s'attribuer les mérites de son propre travail.

Certaines  personnes dans leur milieu de travail reste endormie à leur compétences profondes, j'interviens afin de révéler leurs potentiels pour l'intérêt de la société ou de l'établissement.


Mon coaching professionnel vous permettra de faire jaillir la créativité de vos employés ce qui dynamisera vôtre équipe pour un meilleur rendement.
Cela rendra plus heureux les employés et les dirigeants.